耐世特汽车公司价值观
耐世特汽车公司培养一种高效能文化,这种文化强调紧迫感、牢靠的人际关系、稳健的对话和清晰的目标。通过这四种价值标准及其相关的能力要求,公司的全球团队致力于在所做的任何工作实践这种高绩效文化。
高效能文化
价值和能力
紧迫感
高度工作热忱
挑战和正确目标
结果责任心
公司的主人
稳健的对话
公开和挑战
候选人和建设性
和谐真诚
牢靠的人际关系
员工、客户和股东感觉受到重视
真诚和直接的反馈
奖励和认可绩效
富有乐趣和祝贺成功!
清晰的目标
明确和有效的战略意图
干脆和及时的决定
有效的决策
行动及时